Contratación Laboral: Asesoramiento sobre el tipo de contrato de trabajo aconsejable en cada contratación, con estudio de las ayudas, bonificaciones y subvenciones vigentes en cada momento.
Elaboración de Nóminas, según el convenio de aplicación a la empresa.
Elaboración de Seguros Sociales-comunicación ficheros CRA (Conceptos Retributivos Abonados).
Estudio de Costes por categorías salariales, por trabajador y por secciones, tanto mensuales, trimestrales como anuales.
Trámites para la inscripción de empresas en elRegistro de Empresas Acreditadas (REA).
Gestión, asesoramiento y tramitación Pensión de Jubilación.
Listado puntual de vencimiento de contratos.
Tramitación electrónica de los Certificados de Empresa a los efectos de prestaciones por desempleo de los trabajadores.
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